İşin təsviri:

• İnsan resursları siyasətinin formalaşdırılması və tətbiqi;
• İşə qəbul, işçi münasibətləri, performans dəyərləndirməsi və motivasiya sistemlərinin idarə olunması;
• HR komandası və digər struktur rəhbərləri ilə birgə əməkdaşlıq;
• HR strategiyalarının şirkətin məqsəd və dəyərlərinə uyğunlaşdırılması;
• Əmək qanunvericiliyinə uyğun sənədləşmə və proseslərin təşkili;
• İllik planların hazırlanması, hesabatların təqdim olunması.

Tələblər:

• İnsan resursları sahəsində ən azı 5 il peşəkar təcrübə;
• Xaricdə İnsan Resursları üzrə ali təhsil (bakalavr və ya magistr)
• Səhiyyə və ya xidmət sahəsində HR təcrübəsi üstünlükdür;
• Liderlik və idarəetmə bacarıqları;
• Azərbaycan və ingilis dillərində səlis yazılı və şifahi ünsiyyət;
• Əmək qanunvericiliyi, HR trendləri və müasir idarəetmə metodları üzrə biliklər.

Üstünlüklər:

• Beynəlxalq HR sertifikatları (SHRM, CIPD və s.)
• HRM sistemləri ilə təcrübə (ERP və s.)
• Yüksək analitik və təşkilati bacarıqlar

İş yeri: Bakı şəhəri

Əməkhaqqı: Müsahibə əsasında müəyyən olunacaq

Müraciət qaydası:

• Yuxarıdakı tələblərə uyğun olduğunuzu düşünürsünüzsə, CV-nizi və qısa motivasiya məktubunuzu hr@btk.az elektron poçt ünvanına göndərməyinizi xahiş edirik.